Die Gemeinde Schwaikheim liegt am Eingang des Remstals nur 18 Kilometer von Stuttgart-Mitte
entfernt und hat direkten Anschluss an die Bundesstraße B 14 sowie die S-Bahnlinie S 3. Mit
kurzen Wegen, einem hohen Freizeitwert und regem Vereinsleben gehört Schwaikheim im
Rems-Murr-Kreis mit seinen knapp 10.000 Einwohnenden zu einer der attraktivsten Kommunen.
Als moderne Verwaltung mit offener und familiärer Arbeitsatmosphäre bietet Ihnen die
Gemeindeverwaltung mit ihren rund 290 Mitarbeitenden ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld
bei flexiblen Arbeitszeiten.
Wir wachsen weiter, machen Sie mit? Gestalten Sie mit uns eine moderne Verwaltung.
Für unsere Bauverwaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:
Sachgebietsleitung Bau Technik/ Tiefbau (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (Teilzeit in Jobsharing möglich)
(Kennnummer: 16/2025)
Eingruppierung: bis EG 12
Umfang: bis 100%, unbefristet
Bewerbungsfrist: -
Das liegt in Ihrer Verantwortung:
Leitung des Sachgebiets Bau Technik/ Tiefbau
Personalverantwortung für die Bereiche Freibad, Kläranlage und Bauhof
Koordinierung und Betreuung von Maßnahmen im Tiefbau wie die Planung, den Bau und Unterhaltung von Abwasserbeseitigungsanlagen, Brücken, Friedhöfen, Grünanlagen, Straßen und Wasserversorgung
Übernahme der Bauherrentätigkeit bei allen Tiefbaumaßnahmen
Selbständige Erstellung der Sitzungsunterlagen und Vortrag im Gemeinderat sowie Ausschüssen
Das bringen Sie mit:
Abgeschlossenes Studium als Diplom Ingenieur Fachrichtung Tiefbau, staatlich geprüfter Techniker im Bereich Bautechnik idealerweise Tiefbau oder eine vergleichbare Berufsausbildung/Weiterbildung
Einschlägige Berufserfahrung ist wünschenswert
Ein hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Leistungsbereitschaft sowie bürgerfreundliches Auftreten
Gute EDV-Kenntnisse
Bereitschaft zur Teilnahme an Gremiumssitzungen außerhalb der üblichen Arbeitszeiten
Fahrerlaubnis der Klasse B
Das bieten wir Ihnen:
Vergütung bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 12 TVöD
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung
Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
Möglichkeit zur internen und externen Fort- und Weiterbildung
Jobrad und Zuschuss zum Lasten-E-Bike
Gute Verkehrsanbindung auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln und ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss (VVS Jobticket)
